“就業(yè)證”和畢業(yè)證的悖論 人社部:今年高校畢業(yè)生將達(dá)630萬創(chuàng)歷史新高

　　　昨天和前天，是我們學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生返校拿畢業(yè)證的日子。與往年一樣，學(xué)校要求學(xué)生必須提交一份個(gè)人就業(yè)證明，即學(xué)生與用人單位的就業(yè)合同或協(xié)議。這讓半數(shù)的學(xué)生相當(dāng)為難。

　　　　其實(shí)這是一個(gè)老生常談的問題。應(yīng)屆畢業(yè)生有近半數(shù)不能馬上找到正式的工作，這是一個(gè)不爭的事實(shí)，讓他們交就業(yè)證明純粹是空談。就算是找到工作的學(xué)生來，這里面也有一個(gè)悖論：在學(xué)生沒有正式拿到畢業(yè)證前，用人單位一般是不會(huì)和學(xué)生簽訂什么合同的；而沒有就業(yè)證明，學(xué)校就不發(fā)畢業(yè)證。

　　　　對(duì)此，學(xué)校也沒有辦法，上級(jí)要求統(tǒng)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)率，學(xué)生的就業(yè)證明就是唯一的依據(jù)?？墒?，讓我們想不明白的是，這里的“上級(jí)”是哪一個(gè)部門呢？對(duì)中國的大學(xué)生就業(yè)形勢置若罔聞？難道“上級(jí)”了解學(xué)生就業(yè)率只能通過這一個(gè)途徑嗎？

　　　　在這個(gè)過程中，唯一高興的就是學(xué)校附近的打印部，因?yàn)樗麄兠磕甑竭@時(shí)候都能著實(shí)地發(fā)上一筆小財(cái)。

　　人社部:今年高校畢業(yè)生將達(dá)630萬創(chuàng)歷史新高

　　　　【導(dǎo)語】

　　　　今天上午，人力資源和社會(huì)保障部就2010年二季度的工作情況召開新聞發(fā)布會(huì)，發(fā)布會(huì)上，最近關(guān)注度較高的大學(xué)生就業(yè)、工資集體協(xié)商等問題，成為記者們提問的焦點(diǎn)。

　　　　【正文】

　　　　從發(fā)布會(huì)上記者了解到，今年高校畢業(yè)生規(guī)模將達(dá)630萬，總量為歷史新高，加上往屆未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的畢業(yè)生，當(dāng)前高校畢業(yè)生就業(yè)矛盾仍然十分突出。

　　　　【發(fā)布會(huì)同期聲】：人社部會(huì)同有關(guān)部門實(shí)施“2010高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)”，通過“崗位拓展計(jì)劃”、“創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”、“就業(yè)服務(wù)與援助計(jì)劃”，大力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。努力完成應(yīng)屆高校畢業(yè)生當(dāng)年底總體就業(yè)率80%以上的目標(biāo)任務(wù)。

　　　　【正文】

　　　　另外，針對(duì)于畢業(yè)后仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的高校畢業(yè)生，人社部還將會(huì)同教育部等有關(guān)部門采取更有針對(duì)性的就業(yè)服務(wù)措施，以離校未就業(yè)高校畢業(yè)生為重點(diǎn)，建立“未就業(yè)高校畢業(yè)生信息庫”，確立“一對(duì)一”的幫扶工作機(jī)制，通過舉辦高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周、就業(yè)服務(wù)月等專項(xiàng)活動(dòng)，提供就業(yè)信息服務(wù)，強(qiáng)化有針對(duì)性的就業(yè)服務(wù)。

　　　　【同期聲專家】：政府現(xiàn)在引導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)的方式越來越多樣化，既有提供就業(yè)服務(wù)，又有引導(dǎo)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。我們看到這幾年雖然我們的就業(yè)壓力比較大，但是我們解決大學(xué)生就業(yè)的人數(shù)在不斷增加，靈活多樣的就業(yè)幫扶政策，可以極大緩減大學(xué)生的就業(yè)壓力。

　　　　【正文】

　　　　記者從發(fā)布會(huì)上還了解到，人社部將工資集體協(xié)商制度納入正在醞釀出臺(tái)的《工資條例》中。事實(shí)上，工資集體協(xié)商制度在我國并非新鮮事物，早在1994年頒布的《勞動(dòng)法》中，就已經(jīng)提出了工資集體協(xié)商制度，然而，在具體的推進(jìn)落實(shí)上，卻只是一種形式上的協(xié)商，并未真正落到實(shí)處。

　　　　【同期聲專家】：主要是工會(huì)對(duì)資方的依賴度過高，導(dǎo)致不能有效代表工人利益與企業(yè)談判。除了工資條例中的制度完善予以推動(dòng)這一政策的落實(shí)，還需要工會(huì)法對(duì)其配套措施的完善。

　　　　【同期聲發(fā)布會(huì)】：我們也在積極推動(dòng)建立企業(yè)職工工資正常增長機(jī)制，特別是積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度的建立，立足于通過協(xié)商來解決工資增長問題，我們特別注重發(fā)揮三方機(jī)制的作用，對(duì)于勞資方面出現(xiàn)的一些矛盾和問題，及時(shí)地通過三方機(jī)制予以協(xié)調(diào)和解決。

　　　　北京臺(tái)報(bào)道